Regímenes especiales.

     A los efectos de desarrollar el tema objeto de este estudio, basada en la exposición en clase de este tema me enfocare brevemente y puntual referente al tema.

     Bajo el rótulo Regímenes Especiales agrupa el Título V de la Ley Orgánica del Trabajo las disposiciones referentes al trabajo de los menores y de los aprendices; de los trabajadores domésticos; de los conserjes; de los trabajadores a domicilio; de los deportistas profesionales; de los trabajadores rurales; del trabajo en el transporte (terrestre, marítimo, fluvial, lacustre, aéreo y motorizado); y del trabajo de los minusválidos. 

     Se considera como la legislación "más proteccionista" de los derechos de los trabajadores, tiene en su haber 10 leyes que regulan las relaciones de trabajo bajo regímenes especiales que desde mayo de 2012, cuando entró en vigencia la Lottt.

     Ahora bien, comentare brevemente las condiciones de los trabajadores domésticos a la del resto de los trabajadores. Esto muy novedoso como también las otras esto significa que, los ahora denominados trabajadores del hogar (artículo 207 LOTTT), recibirán todos beneficios propios de la ley laboral venezolana entre los que destacan vacaciones, bono vacacional, prestaciones sociales y bonificación de fin de año (utilidades). Además se deberían cumplir con las leyes de la seguridad social y la LOPCYMAT.

     Se trata de una norma que regularan las labores de las personas que trabajan para el hogar, quienes se desempeñan como trabajadores a domicilio y que en las anteriores leyes no fueron tomados en cuentas.